Studia podyplomowe - Edukacja ekologiczna - Biznes i Zarządzanie

Studia podyplomowe Ekonomia i Zarządzanie oferują wszechstronną wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu ekonomii, rachunkowości, finansów oraz zarządzania. Celem kursu jest przygotowanie uczestników do skutecznego zarządzania jednostkami gospodarczymi, poprzez dostarczenie umiejętności analizy procesów gospodarczych, podejmowania decyzji strategicznych oraz zarządzania finansami i zasobami ludzkimi. Program studiów obejmuje również aspekty prawne i ekologiczne działalności gospodarczej.

Studia podyplomowe z zakresu Administracji i Zarządzania są skierowane do osób pragnących poszerzyć swoją wiedzę w dziedzinach administracji publicznej i zarządzania. Celem kursu jest wyposażenie uczestników w zaawansowaną wiedzę prawną oraz umiejętności zarządzania, co umożliwi im awans zawodowy, zmianę pracy lub efektywniejsze prowadzenie własnej działalności gospodarczej. Program obejmuje zagadnienia z prawa administracyjnego, gospodarczego, pracy, finansów publicznych, zarządzania i wielu innych obszarów.

W 100% praktyczne, interdyscyplinarne studia, łączące prawne i ekonomiczne podejście do procesów restrukturyzacji i upadłości przedsiębiorców, jak również do upadłości konsumenckich oraz oddłużenia.

Studia Podyplomowe Prawo i Ekonomia Rynku Kapitałowego skupione są na zagadnieniach szczegółowych prawa rynku kapitałowego, a uzupełnieniem wykładów prawniczych jest wprowadzenie do zagadnień finansów oraz ekonomicznej analizy prawa.

Studia mają na celu:zapoznanie z problematyką współpracy międzynarodowej,doskonalenie wiedzy z zakresu instrumentów ekonomicznych stosowanych w relacjach międzynarodowych,przygotowanie do działania zarówno w administracji publicznej, jak i biznesie międzynarodowym.Program umożliwia:zdobycie wiedzy potrzebnej do funkcjonowania w środowisku międzynarodowym,poznanie mechanizmów współpracy gospodarczej,rozwój kompetencji związanych z dyplomacją gospodarczą i relacjami międzynarodowymi.

Studia prowadzone wspólnie przez Wydział Prawa i Administracji UŁ i Wydział Zarządzania UŁ. Celem tych studiów jest pogłębienie wiedzy w zzakresie nowoczesnych form zarządzania w organizacjach sektora publicznego, finansowych aspektów funkcjonowania administracji publicznej, nadzoru, kontroli oraz odpowiedzialności w administracji publicznej.Zasadniczym celem studiów pozostaje przygotowanie absolwenta do właściwego i kompetentnego pełnienia kierowniczych funkcji w administracji publicznej. Wymaga to skutecznego przekazania mu kompendium wiedzy w zakresie prawnych i finansowych aspektów działania tej administracji, a także nowoczesnych form zarządzania w organizacjach sektora publicznego. Istotnym celem kształcenia pozostaje także nabycie przez absolwenta umiejętności wykorzystania nabytej wiedzy do praktycznej analizy procesów i zjawisk społecznych, ekonomicznych i prawnych w kontekście zarządzania tymi organizacjami.

Przygotowanie kandydatów do ubiegania się o objęcie stanowisk kierowniczych w szkołach i placówkach systemu oświaty, a także przygotowanie zainteresowanych osób do zarządzania oświatą samorządową. Studia są studiami interdyscyplinarnymi, prowadzonymi w Instytucie Pedagogicznym.Ogólne cele kształcenia: przygotowanie uczestników do pełnienia funkcji kierowniczej w przedszkolu, szkole i innych placówkach oświatowych z uwzględnieniem zasad dobrego planowania, organizowania, kierowania nimi oraz sprawowania nadzoru pedagogicznego; aktualizacja i rozszerzenie wiedzy w zakresie prawa oświatowego oraz prawa komplementarnego i kompatybilnego z prawem oświatowym; przygotowanie do wprowadzania zmian systemowych; przygotowanie do współpracy z organem prowadzącym i nadzorującym oraz szeroko pojętym środowiskiem lokalnym; zapoznanie z zasadami zarządzania finansami i majątkiem szkolnym; stworzenie uczestnikom warunków sprzyjających opracowaniu efektywnych materiałów przydatnych w pełnieniu funkcji kierowniczej; upowszechnienie współczesnych rozwiązań kierowania i zarządzania placówką oświatową; wykorzystanie współczesnych podstaw naukowych do samokształcenia i kierowania zasobami ludzkimi oraz planowania własnego rozwoju.

Studia podyplomowe "Biznes i Zarządzanie" są skierowane do nauczycieli posiadających uprawnienia pedagogiczne, którzy chcą uzyskać kwalifikacje do prowadzenia zajęć z tego przedmiotu. Program studiów trwa 3 semestry a liczba miejsc jest ograniczona do 15 uczestników. Absolwenci zdobędą zaawansowaną wiedzę z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem, procesów gospodarczych oraz mechanizmów rynkowych, co pozwoli im skutecznie nauczać przedmiotu "Biznes i Zarządzanie". Oprócz wiedzy teoretycznej, program kładzie nacisk na rozwój praktycznych umiejętności, takich jak zarządzanie projektami, planowanie własnego biznesu oraz zastosowanie narzędzi marketingowych. Ukończenie studiów pozwala na uzyskanie niezbędnych kwalifikacji do prowadzenia zajęć z przedmiotu "Biznes i Zarządzanie".

Studia stanowią odpowiedź na rosnące znaczenie innowacyjności, transformacji organizacyjnej oraz współpracy organizacji ze startupami, partnerami technologicznymi i jednostkami badawczo-rozwojowymi.Celem studiów jest wyposażenie uczestników w wiedzę, umiejętności i narzędzia niezbędne do skutecznej koordynacji inicjatyw innowacyjnych w organizacjach publicznych i prywatnych. Słuchacze uczą się:diagnozowania potrzeb organizacyjnych,projektowania programów innowacyjnych,wdrażania programów innowacyjnych,monitorowania ich przebiegu,mierzenia efektywności wdrażanych rozwiązań.

Zrównoważone zarządzanie organizacją (ZZO) integruje aspekty ekonomiczne, środowiskowe i społeczne w strategii oraz działalności organizacji. Podejście to ma na celu osiągnięcie równowagi pomiędzy zyskownością, odpowiedzialnością społeczną i ochroną środowiska, przy jednoczesnym spełnianiu wymagań prawnych oraz realizacji celów zrównoważonego rozwoju.Celem studiów jest:dostarczenie słuchaczom kompleksowej wiedzy z zakresu zrównoważonego zarządzania organizacją,rozwinięcie umiejętności wdrażania zasad zrównoważonego zarządzania,przygotowanie do stosowania metod, technik, koncepcji i narzędzi zrównoważonego zarządzania,przygotowanie do wykorzystywania rozwiązań wspierających rozwój organizacji w obszarach ekonomicznych, środowiskowych i społecznych.

Celem studiów jest dostarczenie słuchaczom wiedzy pozwalającej na projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie systemów zarządzania jakością i bezpieczeństwem oraz przygotowanie ich do pełnienia w przedsiębiorstwie roli managera ds. jakości i bezpieczeństwa.Studia przygotowują do:projektowania i wdrażania systemów zarządzania jakością i bezpieczeństwem żywności,projektowania i wdrażania systemów zarządzania jakością i bezpieczeństwem opakowań,stosowania metod oceny ryzyka,prowadzenia audytów systemów zarządzania,doskonalenia systemów zarządzania,zarządzania sytuacjami kryzysowymi i incydentami.

Studia podyplomowe przygotowujące do zarządzania projektami IT w metodykach zwinnych i klasycznych. Celem jest rozwój kompetencji menedżerskich i technicznych w obszarze planowania, realizacji i nadzoru projektów informatycznych.Program łączy perspektywę biznesową (zarządzanie, komunikacja, ryzyko, zmiana) z techniczną (narzędzia IT, UML, integracja systemów), a także umożliwia uzyskanie dwóch certyfikatów międzynarodowych:AgilePM® Foundation (APMG International™),Professional Scrum Master™ PSM I (Scrum.org).Studia prowadzone są w trybie hybrydowym z możliwością swobodnego przechodzenia między zajęciami online i stacjonarnymi.

Studia przygotowują do projektowania, wdrażania, rozwijania i optymalizacji strategii CRM (Customer Relationship Management) w organizacjach. Program łączy zagadnienia zarządzania relacjami z klientami, marketingu opartego na danych, zarządzania projektami, wdrażania systemów CRM oraz zarządzania zespołami projektowymi.Celem studiów jest przygotowanie uczestników do:tworzenia strategii CRM,modelowania i optymalizacji procesów CRM,wykorzystania danych klientów w działaniach marketingowych,wdrażania systemów CRM,zarządzania projektami wdrożeniowymi,zarządzania zmianą organizacyjną,budowania lojalności klientów,wykorzystania AI, automatyzacji marketingu i mediów społecznościowych w CRM,skutecznego zarządzania zespołami wdrożeniowymi.

Studia koncentrują się na problematyce zarządzania placówkami oświatowymi, uwzględniając ich specyfikę organizacyjno-prawną, zasady finansów publicznych oraz przepisy oświatowe. Szczególną uwagę poświęcono roli kadry zarządzającej w placówkach oświatowych.Celem studiów jest:doskonalenie wiedzy uczestników w zakresie organizacji i zarządzania placówką oświatową,podniesienie kompetencji zarządczych,rozwój wiedzy z zakresu gospodarki finansowej, rachunkowości i sprawozdawczości,przygotowanie do prowadzenia odpowiedzialnej polityki kadrowej i płacowej,rozwój umiejętności budowania relacji z otoczeniem,doskonalenie zarządzania przy zachowaniu wysokiej jakości procesu dydaktycznego i wychowawczego.

Podstawowym celem studiów jest przekazanie kompleksowej wiedzy dotyczącej ryzyka związanego z funkcjonowaniem przedsiębiorstwa w wymagającym, złożonym i dynamicznie zmieniającym się otoczeniu.Program obejmuje zagadnienia:zintegrowanych systemów zarządzania ryzykiem,światowych standardów zarządzania ryzykiem,ryzyka marketingowego,ryzyka finansowego,ryzyka organizacyjnego,ryzyka prawnego,ryzyka personalnego,ryzyka w zarządzaniu projektami,informacyjnego wspomagania zarządzania ryzykiem.Studia rozwijają również praktyczne umiejętności stosowania metod szacowania, analizy i zarządzania ryzykiem oraz doskonalą kompetencje uczestników w zakresie zarządzania ryzykiem.

Studia koncentrują się na kompleksowym ujęciu zagadnień związanych z wdrażaniem zasad ESG (Environmental, Social, Governance) w sektorze publicznym. Program obejmuje aspekty:środowiskowe (m.in. gospodarka niskoemisyjna, zarządzanie energią i odpadami),społeczne (polityki równościowe, partycypacja społeczna),zarządcze (ład organizacyjny, zarządzanie ryzykiem, etyka).Szczególny nacisk położono na praktyczne narzędzia raportowania ESG, transformację cyfrową oraz zielone instrumenty finansowania.Celem studiów jest przygotowanie specjalistów sektora publicznego do:skutecznego wdrażania zasad ESG,monitorowania działań zgodnych z ESG,raportowania działań zgodnych z ESG,prowadzenia polityki zrównoważonego rozwoju w jednostkach samorządu terytorialnego i innych instytucjach publicznych,działania z uwzględnieniem wyzwań klimatycznych, społecznych i organizacyjnych.

Studia podyplomowe z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi oferują zdobycie wiedzy teoretycznej i praktycznej w nowoczesnym podejściu do HRM. Program obejmuje zagadnienia związane z planowaniem kadr, doborem pracowników, oceną wyników, szkoleniem, rozwojem, wynagradzaniem, motywowaniem, komunikacją i integracją zespołów. Zajęcia mają charakter warsztatowy, oparte są na case studies i najnowszych modelach oraz badaniach.

Studia podyplomowe Finanse i rachunkowość z akredytacją ACCA mają na celu dostarczenie kompleksowej wiedzy z zakresu nowoczesnego zarządzania przedsiębiorstwem, audytu, rachunkowości zarządczej i finansowej, zarządzania ryzykiem, planowania strategicznego, prawa i podatków. Certyfikat ACCA jest uznawany na całym świecie i otwiera drogę w branży finansowej na całym świecie, wszędzie tam, gdzie poszukiwani są najlepsi specjaliści z zakresu rachunkowości i finansów.

Studia są realizowane w 100% online i mają na celu rozwijanie umiejętności związanych z controllingiem i rachunkowością zarządczą. Uczestnicy zdobywają wiedzę w zakresie planowania, zarządzania kosztami, tworzenia budżetów, oraz optymalizacji przychodów i kosztów. Program ma na celu wsparcie w poprawie wyników finansowych oraz rozwój kariery w obszarze doradztwa.

Studia podyplomowe przygotowują uczestników do pracy na stanowiskach specjalistów ds. kadr i płac, oferując kompleksowy program nauczania dotyczący zarządzania kadrami i płacami w przedsiębiorstwach i instytucjach. Celem studiów jest rozwijanie wiedzy i umiejętności w zakresie form zatrudnienia, naliczania wynagrodzeń, obowiązków i praw pracodawcy oraz pracownika, dokumentacji kadrowej i płacowej oraz obsługi specjalistycznych programów kadrowo-płacowych.

Studia podyplomowe mają na celu profesjonalne przygotowanie kadry menedżerskiej do efektywnego zarządzania jednostkami opieki zdrowotnej, pomocy społecznej oraz innymi organizacjami w systemie ochrony zdrowia. Program studiów oferuje wiedzę i umiejętności potrzebne do sprawnego zarządzania w nowym rynku usług medycznych, zarówno w sektorze prywatnym, jak i publicznym.

Studia podyplomowe mają na celu profesjonalne przygotowanie kadry menedżerskiej do efektywnego zarządzania jednostkami opieki zdrowotnej, pomocy społecznej oraz innymi organizacjami w systemie ochrony zdrowia. Program studiów oferuje wiedzę i umiejętności potrzebne do sprawnego zarządzania w nowym rynku usług medycznych, zarówno w sektorze prywatnym, jak i publicznym.

Studia mają na celu przekazanie wiedzy, rozwinięcie umiejętności i kompetencji niezbędnych do skutecznego zarządzania projektami. Program obejmuje zarówno aspekty „twarde” (metodyki i narzędzia), jak i „miękkie” (umiejętności przywódcze, zarządzanie konfliktami) oraz zagadnienia strategiczne i finansowe. Zajęcia dostosowano do modelu The PMI Talent Triangle®.

Studia podyplomowe "Psychologia w Zarządzaniu" mają na celu dostarczenie uczestnikom wiedzy i umiejętności potrzebnych do efektywnego zarządzania zespołem oraz rozwiązywania problemów społeczno-psychologicznych w organizacjach. Program koncentruje się na rozwoju kompetencji interpersonalnych i intrapersonalnych oraz na metodach i technikach zarządzania w wymiarze społeczno-psychologicznym.

Studia podyplomowe z zakresu Lean Management, oparte na metodach i narzędziach systemu produkcyjnego Toyoty. Celem studiów jest rozwijanie kompetencji miękkich i twardych związanych z wdrażaniem idei Lean w organizacjach. Studia oferują zdobycie wiedzy menedżerskiej oraz umiejętności w zakresie Lean Management.

Studia podyplomowe „Analiza finansowa i zarządzanie wynikami” są realizowane w 100% online, co zapewnia wygodę osobom, które nie mogą lub nie chcą brać udziału w zajęciach stacjonarnych. Program ma na celu rozwijanie umiejętności analitycznego myślenia oraz strategicznego zarządzania finansami. Uczestnicy uczą się przeprowadzać analizy finansowe, planować wyniki, tworzyć prognozy i szacować ryzyko, co jest niezbędne w każdej instytucji, aby zapewnić stabilność finansową i skuteczne planowanie.

Studia mają na celu pogłębienie wiedzy na temat zarządzania sprzedażą, kluczowego dla uzyskania przewagi konkurencyjnej na rynkach krajowych i międzynarodowych. Program studiów obejmuje zarówno tradycyjne, jak i nowoczesne rozwiązania zarządzania sprzedażą, w tym techniki sprzedaży, narzędzia zarządzania, aspekty prawne, umiejętności negocjacyjne oraz budowanie i motywowanie zespołu sprzedażowego. Skupia się również na obsłudze klienta, komunikacji interpersonalnej, e-commerce, oraz psychologii sprzedaży.

Studia mają na celu zapoznanie słuchaczy z uwarunkowaniami funkcjonowania jednostek oświatowych, które wynikają zarówno z ich formy organizacyjno-prawnej (jednostka budżetowa lub zakład budżetowy), jak i z przepisów zawartych w Karcie Nauczyciela oraz ustawie o pracownikach samorządowych. Program studiów oparty jest na aktualnych przepisach prawa pracy i prawa oświatowego oraz ustawy o pracownikach samorządowych. Słuchacze poznają przepisy dotyczące opodatkowania i objęcia obowiązkiem ubezpieczeniowym dochodów z pracy oraz zdobywają praktyczne umiejętności w zakresie ustalania wynagrodzeń, tworzenia list płac, a także korzystania z programów wspierających pracę działów kadrowo-płacowych.

Studia podyplomowe Menedżer Doskonalenia Procesów są dedykowane osobom pragnącym rozwijać kompetencje w zakresie ciągłego doskonalenia procesów w różnych obszarach zarządzania. Program studiów został zaprojektowany, aby umożliwić uczestnikom zdobycie wszechstronnej wiedzy i umiejętności w zakresie najnowszych koncepcji zarządzania, takich jak Lean Management, Teoria Ograniczeń (TOC), Six Sigma, Management 3.0 oraz Design Thinking.Celem studiów jest przygotowanie specjalistów do pełnienia roli Menedżera Doskonalenia Procesów w różnych typach organizacji, w tym w sektorze produkcyjnym, usługowym, III sektorze, ochronie zdrowia oraz edukacji. Program kładzie nacisk na praktyczne zastosowanie zdobytej wiedzy oraz integrację różnych podejść do zarządzania w celu osiągania przełomowych rezultatów w organizacjach.

Studia podyplomowe „Kierownik zespołu - team leader” są realizowane we współpracy z Kyndryl (dawniej IBM GSDC). Ich celem jest zdobycie aktualnej wiedzy i praktycznych umiejętności menedżerskich niezbędnych dla kierowników zespołów na różnych szczeblach zarządzania we współczesnych organizacjach biznesowych. Program adresowany jest do team leaderów, kierowników działów, sekcji, projektów oraz osób zamierzających rozwijać swoją karierę w tym kierunku.

Celem studiów podyplomowych "Coaching menedżerski" jest przygotowanie menedżerów do skutecznego zarządzania kompetencjami pracowników w organizacji z wykorzystaniem coachingu. Program integruje wiedzę z psychologii i nauk o zarządzaniu, aby rozwijać kompetencje menedżerskie przydatne w funkcjonowaniu instytucji i przedsiębiorstw. Kluczowe jest zrozumienie zachowań ludzkich w organizacji, co stanowi podstawę do rozwijania umiejętności coachingowych. Uczestnicy będą ćwiczyć te umiejętności z licencjonowanymi trenerami w trakcie zajęć praktycznych, które obejmują m.in. warsztaty ustalania celów, radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania konfliktów interpersonalnych.

Studia podyplomowe "Master of Business Training" są pierwszymi w Polsce, które kompleksowo rozwijają kompetencje menedżerskie i trenerskie. Program kładzie nacisk na praktyczne zdobywanie wiedzy z obszaru przywództwa i rozwój kompetencji poprzez warsztaty oraz realizację praktycznych zadań. Celem studiów jest przygotowanie uczestników do świadomego zarządzania potencjałem pracowników oraz rozwijania umiejętności trenerskich, co przekłada się na efektywne osiąganie wyników biznesowych.

Celem studiów jest przekazanie podstawowej wiedzy z zakresu zarządzania podmiotami leczniczymi, obejmującej m.in.:zarządzanie strategiczne,zarządzanie przez jakość,marketing,zarządzanie finansami podmiotów leczniczych.Studia służą również kształtowaniu praktycznych umiejętności niezbędnych do realizacji funkcji kierowniczych oraz przygotowaniu absolwentów do pracy na stanowiskach kierowniczych w działach organizacyjnych podmiotów leczniczych. Program umożliwia także pogłębianie wiedzy z zakresu zarządzania i finansów.

Studia przygotowują do zdobycia specjalistycznych kompetencji w branży obronnej, łącząc:zarządzanie jakościąlogistykęzakupyzarządzanie projektamiCel:przygotowanie do pracy w środowisku o wysokich wymaganiach (bezpieczeństwo, zgodność, niezawodność)przygotowanie do pracy z wymaganiami AQAP (NATO)rozwój umiejętności:zarządzania łańcuchem dostawaudytowania i kwalifikacji dostawcówzarządzania ryzykiem i ciągłością działaniawykorzystania IT i AI w logistyce

Studia podyplomowe „Dyrektor Finansowy” są cenione za wysoki poziom merytoryczny i zaangażowanie wykładowców. Program łączy teorię zarządzania finansami z praktycznym doświadczeniem, oferując narzędzia do efektywnego zarządzania finansami w firmach.

Studia przygotowują do skutecznego zarządzania zmianą organizacyjną z wykorzystaniem podejścia systemowego, narzędzi Agile i Scrum oraz praktyk Agile Leadership. Program koncentruje się na mechanizmach zmiany, pracy z ludźmi w procesach zmian, projektowaniu systemów zarządzania, komunikacji, pomiarze efektów oraz budowaniu organizacyjnej gotowości do zmian.Celem studiów jest rozwój kompetencji niezbędnych do:diagnozowania problemów organizacyjnych,projektowania i wdrażania zmian,angażowania interesariuszy,zarządzania kulturą organizacyjną,komunikowania zmian,zarządzania ryzykiem wdrożeń,stosowania podejścia Agile Leadership,przygotowania do certyfikacji Scrum PAL I