Studia podyplomowe - Kadry - Prawo

Podyplomowe Studia Kadry i Płace. Praktyka i Teoria są skierowane do osób, które ukończyły studia wyższe i pragną specjalizować się w zakresie kadr i płac. Kurs ma na celu wyposażenie uczestników w umiejętności związane z kompleksowym prowadzeniem dokumentacji kadrowej oraz naliczaniem wynagrodzeń. Absolwenci zdobędą wiedzę z zakresu prawa pracy, czasu pracy, ubezpieczeń społecznych, przepisów BHP oraz zarządzania kadrami, co pozwoli im na skuteczne i samodzielne wykonywanie obowiązków w tym obszarze.

Studia Podyplomowe Profesjonalne Kadry Zamówień Publicznych mają na celu przekazanie wiedzy i umiejętności z zakresu efektywnego podejścia do realizacji zamówień publicznych z punktu widzenia wymagań prawnych oraz kompetencji z zakresu ekonomii, finansów i zarządzania (w tym: zasady i logika umów, budżetowanie oraz procedury zakupowe, zarządzanie zespołem i projektem zamówienia, przygotowanie studium wykonalności, kontrola zarządcza, negocjacje, a także komunikacja, w tym w mediach społecznościowych i ewaluacja zamówień publicznych).

Studia Podyplomowe Profesjonalne Kadry Zamówień Publicznych mają na celu przekazanie wiedzy i umiejętności z zakresu efektywnego podejścia do realizacji zamówień publicznych z punktu widzenia wymagań prawnych oraz kompetencji z zakresu ekonomii, finansów i zarządzania (w tym: zasady i logika umów, budżetowanie oraz procedury zakupowe, zarządzanie zespołem i projektem zamówienia, przygotowanie studium wykonalności, kontrola zarządcza, negocjacje, a także komunikacja, w tym w mediach społecznościowych i ewaluacja zamówień publicznych).

Studia podyplomowe na kierunku Spółdzielczość mieszkaniowa - aspekty ekonomiczno-organizacyjne oraz prawne zostały opracowane w oparciu o konsultacje z Krajową Radą Spółdzielczą w Warszawie w zakresie identyfikacji potrzeb kadry zarządzającej oraz pracowników spółdzielni mieszkaniowych.

Celem studiów jest przygotowanie nowoczesnej i wszechstronnie wykształconej kadry specjalistów z zakresu prawa pracy. Oferta skierowana jest do osób, które w codziennej praktyce muszą stosować przepisy prawa pracy (przede wszystkim pracowników działów kadr i płac, zajmujących się zarządzaniem personelem, działaczy związków zawodowych, doradców personalnych, przedsiębiorców oraz pracowników administracji publicznej), ale także dla osób pragnących znaleźć zatrudnienie na stanowiskach związanych z obsługą procesu zatrudniania. Głównym celem studiów jest przekazanie wiedzy z zakresu prawa pracy w taki sposób, aby słuchacze po ukończeniu studiów podyplomowych mogli wykorzystać ją w praktyce, świadomiej i łatwiej podejmować decyzje.

Studia przygotowują do zarządzania szkołami i placówkami oświatowymi.Cel:przygotowanie kadry kierowniczej o wysokich kompetencjachrozwój wiedzy, umiejętności i kompetencji z zakresu:zarządzania oświatąprawa oświatowegoprzywództwa i zarządzania ludźmiprocesów decyzyjnych

W kontekście zmieniającego się systemu zarządzania placówkami opieki medycznej oraz rosnącą odpowiedzialnością kadr zarządzających a także rynkiem ubezpieczeń odpowiedzialności cywilnej, istnieje poważne zapotrzebowanie na kwalifikację wśród prawników, lekarzy oraz pracowników administracyjnych i zarządzających placówek medycznych w zakresie znajomości specyficznych rozwiązań prawa medycznego. Doskonała znajomość prawnych uwarunkowań funkcjonowania zarówno prywatnych jak i publicznych placówek medycznych jest niezbędna w przypadku organów tych placówek a także kadry zarządzająco-nadzorczej. Pełna świadomość tych uwarunkowań przekłada się wprost na wyższą jakość świadczenia usług medycznych, rehabilitacyjnych czy farmaceutycznych, a także wyższy standard leczenia pacjentów. Pozwala ona także na świadome dokonywania wyborów w sytuacjach zagrożenia życia oraz wypracowanie odpowiednich, spełniających światowe i krajowe standardy procedur.

Studia koncentrują się na prawnych aspektach prowadzenia działalności gospodarczej.Cel:doskonalenie kwalifikacji kadry menedżerskiej i specjalistówzdobycie wiedzy z zakresu prawa gospodarczego i handlowegoprzygotowanie do zarządzania przedsiębiorstwemwsparcie w prowadzeniu działalności gospodarczejrozwój kompetencji prawnych przydatnych w praktyce biznesowej

Studia Cyberbezpieczeństwo w prawie i praktyce skierowane są w głównej mierze do przedstawicieli aktualnej i potencjalnej kadry zarządzającej oraz pracowników średniego szczebla w firmach, które aktywnie wykorzystują rozwiązania cyfrowe, chmurowe, a także osób, którym zależy na wdrażaniu wysokiej jakości standardów bezpieczeństwa w organizacjach, które reprezentują.

Studia skierowane są do osób praktykujących prawo pracy, kadry menedżerskiej, pracowników administracji publicznej oraz przedsiębiorców, którzy chcą pogłębić swoją wiedzę z zakresu prawa pracy, w tym z uwzględnieniem europejskiego prawa pracy. Celem studiów jest przygotowanie uczestników do skutecznego stosowania przepisów prawa pracy w praktyce zawodowej.

Studia Podyplomowe Administracja Publiczna mają na celu profesjonalizację kadr urzędniczych i administracyjnych w różnych jednostkach, w tym w sektorze publicznym i niepublicznym. Program studiów jest dostosowany do dynamicznych zmian w przepisach i ma na celu przygotowanie absolwentów do rzetelnego wykonywania zadań w administracji, zarządzania jednostkami organizacyjnymi oraz udziału w postępowaniach administracyjnych i sądowych. Szczególny nacisk kładziony jest na praktykę stosowania prawa, postępowania administracyjnego i zagadnienia kontrolne.

Studia podyplomowe są odpowiedzią na zapotrzebowanie kształcenia kadr do prowadzenia działań dyplomatycznych w obszarze kultury, zarówno na poziomie lokalnym, regionalnym i centralnym państw członkowskich UE, jak i na poziomie Wspólnej Polityki Zagranicznej i Bezpieczeństwa (WSZiB) Unii Europejskiej. Wobec skomplikowanej struktury ustrojowej Unii pożądane stają się umiejętności wielopoziomowego zarządzania kulturą, nabycie know-how w zakresie promocji zagranicznej (w tym pozaeuropejskiej), prowadzenia dialogu międzykulturowego z partnerami, budowanie procesów pokojowych i pojednawczych, a także wiedza o stosunkach dyplomatycznych UE i rozumienie roli softpower w relacjach sąsiedzkich, transkulturowych i transgranicznych.

„Dane” – w tym „dane osobowe” – dotyczą każdego, każdy ją przetwarza, warto mieć poczucie, że robi się to zgodnie z obowiązującymi regułamii bezpiecznie. W dniu 25 maja 2018 r. weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych dalej jako RODO). RODO ma zastosowanie zarówno do organów publicznych jak i podmiotów. Jedną z ważniejszych zmian jakie wprowadza RODO jest obowiązek posiadania przez niektóre podmioty (w tym wszystkie organy administracji publicznej) Inspektora Ochrony Danych Osobowych (dalej jako IOD). Szacunkowe dane Ministerstwa Cyfryzacji wskazują, iż tylkow administracji publicznej konieczne będzie zatrudnienie około 68 tys. Inspektorów. Konieczne jest zatem przygotowanie wykwalifikowanej kadry mogącej wykonywać funkcje Inspektora Ochrony Danych Osobowych. Studia podyplomowe są dedykowane nie tylko potencjalnym osobom chcącym w przyszłości pełnić funkcje IOD, ale także obecnym IOD, którzy chcą podnieść swoje kwalifikacje.

Studia mają na celu zapoznanie słuchaczy z uwarunkowaniami funkcjonowania jednostek oświatowych, które wynikają zarówno z ich formy organizacyjno-prawnej (jednostka budżetowa lub zakład budżetowy), jak i z przepisów zawartych w Karcie Nauczyciela oraz ustawie o pracownikach samorządowych. Program studiów oparty jest na aktualnych przepisach prawa pracy i prawa oświatowego oraz ustawy o pracownikach samorządowych. Słuchacze poznają przepisy dotyczące opodatkowania i objęcia obowiązkiem ubezpieczeniowym dochodów z pracy oraz zdobywają praktyczne umiejętności w zakresie ustalania wynagrodzeń, tworzenia list płac, a także korzystania z programów wspierających pracę działów kadrowo-płacowych.

Studia podyplomowe "Rachunkowość i podatki" mają na celu poszerzenie wiedzy z zakresu szeroko rozumianej rachunkowości, w tym jej aspektów podatkowych, zasad księgowości oraz systemu podatkowego. Uczestnicy zdobywają również umiejętności związane z zagadnieniami kadrowo-płacowymi.Cel studiów:Poszerzenie wiedzy na temat prowadzenia ksiąg rachunkowych zgodnie z prawem bilansowym i podatkowym.Pogłębienie wiedzy dotyczącej zagadnień kadrowo-płacowych.

Studia przygotowują kadrę dla różnych szczebli zarządzania bezpieczeństwem pracy oraz kontroli w Państwowej Inspekcji Pracy. Ich ukończenie pozwala spełnić warunek do zatrudnienia na stanowisku starszego inspektora BHP (rozporządzenie Rady Ministrów z 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy).

Studia mają na celu zdobycie specjalistycznej wiedzy i praktycznych umiejętności z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Uczestnicy przygotują się do pełnienia funkcji zarządczych, kadrowych, kadrowo-płacowych i rozliczeniowych, stając się specjalistami w tej dziedzinie.

Program studiów podyplomowych został opracowany we współpracy z Association of Certified Fraud Examiners (ACFE) Polska oraz kadrą polskich specjalistów, posiadających doświadczenie w organach ścigania. Studia przygotowują do wykonywania zawodu Biegłego ds. Zapobiegania i Wykrywania Przestępstw Gospodarczych, dostosowując program do polskiej specyfiki i przepisów prawnych. Celem studiów jest nabycie wiedzy i umiejętności umożliwiających efektywne wykrywanie oszustw i nadużyć gospodarczych oraz skuteczne zarządzanie ryzykiem w tym zakresie.

Oferowany kierunek studiów przygotowuje interkulturowo kadrę menadżerską do współpracy z partnerami chińskimi. Słuchacz studiów podyplomowych, zainteresowany znalezieniem zatrudnienia na światowym rynku, w szczególności europejskim i chińskim, będzie mógł wykazać się kluczowymi kompetencjami i kwalifikacjami znaczącymi z punktu widzenia potrzeb rynku pracy, gospodarki i społeczeństwa.Kadrę dydaktyczną kierunku tworzą naukowcy z Politechniki Opolskiej, Politechniki Pekińskiej, Uniwersytetu Warszawskiego, Uniwersytetu Jagiellońskiego, Uniwersytetu Opolskiego, dyplomaci i menadżerowie, posiadający doświadczenie zawodowe w Chinach, które przekłada się na ich dorobek publikacyjny, wykorzystywany w pracy ze studentami. Oferowany kierunek studiów podyplomowych obejmuje 180 godzin zajęć w postaci wykładów, ćwiczeń i seminariów. Współfinansowany jest przez Politechnikę Pekińską.

Studia Podyplomowe Doradztwo Podatkowe mają na celu wyposażenie absolwenta w wiedzę i umiejętności potrzebne do wykładni i stosowania prawa podatkowego oraz do samodzielnego wykonywania zawodu doradcy podatkowego. Program studiów obejmuje teoretyczną i praktyczną wiedzę niezbędną do zdania egzaminu państwowego oraz późniejszego wykonywania zawodu.

Studia podyplomowe "Strategia podatkowa" mają na celu przygotowanie słuchaczy do poprawnej interpretacji prawa podatkowego, zarówno z perspektywy państwowej polityki podatkowej, jak i reakcji opodatkowanych podmiotów na te przepisy. Celem jest także nabycie umiejętności projektowania i realizacji strategii podatkowej w przedsiębiorstwie.

Podyplomowe Studia Lean Green – Transformacja Liderów w Kierunku Zrównoważonego Rozwoju poprzez unikatowe na polskim rynku połączenie zarządzania strategicznego z myśleniem projektowym, w duchu kaizen, lean i zrównoważonego rozwoju, pozwalają na budowanie trwałej przewagi konkurencyjnej w niepewnym otoczeniu.

Studia mają charakter praktyczny i koncentrują się na pełnym przekazaniu wiedzy z zakresu prawa pracy.Cel:zdobycie gruntownej wiedzy teoretycznej i praktycznej z prawa pracynauka rozwiązywania realnych problemów prawnychprzygotowanie do praktycznego stosowania przepisów w pracy zawodowejrozwój kompetencji umożliwiających profesjonalne wykorzystanie prawa pracy

Studia:przygotowują do praktycznego stosowania prawa pracy i ubezpieczeń społecznychobejmują zagadnienia zatrudnienia, świadczeń oraz obowiązków pracodawcy i pracownikakoncentrują się na rozwiązywaniu problemów kadrowych i ryzyku prawnymmają silny charakter praktyczny (warsztaty, kazusy, analiza dokumentów)Cel:pogłębienie wiedzy z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznychrozwój umiejętności praktycznego stosowania przepisównauka przewidywania skutków prawnych decyzjiprzygotowanie do prowadzenia spraw kadrowych i ubezpieczeniowych

Studia podyplomowe „Prawo i zarządzanie w ochronie zdrowia” mają na celu zrozumienie zasad normatywnych oraz koncepcji zarządzania podmiotami leczniczymi w ochronie zdrowia. Uczestnicy poznają umiejętności niezbędne w zarządzaniu w organizacjach medycznych oraz skuteczne przewodzenie w takich instytucjach. Program obejmuje aktualne zagadnienia związane z praktyką branży medycznej, w tym prawo pacjentów, prawo cywilne, pracy, administracyjne, finansowe i gospodarcze. Celem jest również tworzenie specjalistycznych struktur i zintegrowanych działań w celu budowania wizerunku placówki medycznej oraz skutecznej sprzedaży usług medycznych.

Celem studiów jest podniesienie kwalifikacji osób zatrudnionych w służbach bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zapoznanie słuchaczy ze współczesnymi, nowoczesnymi narzędziami kształtowania warunków i środowiska pracy.

Studia Podyplomowe Służba Zagraniczna mają za zadanie pogłębienie wiedzy niezbędnej do pracy w przedstawicielstwach gospodarczych i dyplomatycznych za granicą oraz w instytucjach krajowych (urzędy centralne, wojewódzkie, lokalne) rozwijających szerokie kontakty międzynarodowe w zglobalizowanym świecie.