Wybrany termin:
Termin:
1 paź 2024 - 1 sie 2025
Miejsce:
Bydgoszcz
Cena:
5450,00 zł

Inżynier jako skuteczny menedżer

Wybrany termin:

Termin:

1 paź 2024 - 1 sie 2025

Miejsce:

Bydgoszcz

Czas trwania:

202 godz.

Prowadzący:

dr Katarzyna Kachel

Termin niedostępny

Pozostałe terminy:

W tym momencie brak dostepnych terminów

Studia podyplomowe mają na celu dostarczenie nowoczesnej i kompleksowej wiedzy niezbędnej w pracy każdego inżyniera. Odpowiadają na potrzeby rynku pracy, który oczekuje od inżynierów nie tylko wiedzy merytorycznej, ale także kompetencji miękkich niezbędnych w nowoczesnym zarządzaniu. Program studiów rozwija kompetencje menedżerskie, umiejętności analizy zjawisk w organizacji, podejmowania racjonalnych decyzji oraz przygotowuje do roli lidera zespołu.

Usługa:
Studia podyplomowe
Poziom:
Zaawansowany

Studia skierowane są do:

  • Absolwentów szkół wyższych nieekonomicznych
  • Osób piastujących kierownicze stanowiska
  • Osób planujących ubiegać się o kierownicze stanowiska w przyszłości
  • Zarządzanie strategiczne
  • Zarządzanie zmianą
  • Skuteczne przywództwo
  • Budowanie, kierowanie i motywowanie zespołu (warsztat)
  • Kreatywność i design thinking w zarządzaniu zespołem
  • Optymalizacja pracy - efektywne zarządzanie czasem
  • Komunikacja w pracy inżyniera
  • Negocjacje i zarządzanie w sytuacjach konfliktowych
  • Zarządzanie projektami
  • Biznesplan
  • Prawo dla menedżerów - wybrane aspekty
  • Coachingowe zarządzanie zespołem
  • Kierowanie sytuacyjne zespołem
  • Lean management w pracy inżyniera
  • Forma hybrydowa studiów
  • Zajęcia prowadzone przez praktyków
  • Warsztaty i ćwiczenia projektowe
  • Wizyty studyjne

Biuro Kształcenia Biznesowego:

  • E-mail: podyplomowe@pbs.edu.pl
  • Telefon: 52 374 92 78

Uczestnik otrzymuje:

Absolwent otrzymuje świadectwo ukończenia studiów podyplomowych

Wiedza:

  • Znajomość zarządzania strategicznego, zmianą i projektami
  • Wiedza na temat skutecznego przywództwa i motywowania zespołu
  • Zrozumienie aspektów prawnych i negocjacyjnych w zarządzaniu

Umiejętności:

  • Skuteczne budowanie i kierowanie zespołem
  • Efektywne zarządzanie czasem
  • Kreatywne podejście do zarządzania
  • Umiejętność analizy zjawisk w organizacji i podejmowania decyzji

Kompetencje społeczne:

  • Motywowanie i coaching zespołu
  • Rozwiązywanie konfliktów
  • Negocjowanie i komunikacja w pracy

Inni oglądali również