Znajdź Szkolenie

Celem studiów jest dostarczenie słuchaczom wiedzy oraz praktycznych umiejętności w zakresie:efektywnego i bezpiecznego zarządzania własnymi finansami,zwiększenia efektywności zgromadzonego kapitału,bezpiecznego i odpowiedzialnego pożyczania.Studia umożliwiają zdobycie wiedzy o finansach osobistych, inwestowaniu w różne klasy aktywów, rynkach finansowych, nieruchomościach, kredytach i instrumentach międzynarodowych oraz poznanie strategii znanych polskich inwestorów.

Podyplomowe Studia Audyt Wewnętrzny i Kontrola Zarządcza w Jednostkach Sektora Finansów Publicznych mają na celu dostarczenie aktualnej wiedzy oraz umiejętności z zakresu audytu wewnętrznego i kontroli zarządczej, które pozwolą w profesjonalny sposób przeprowadzać audyt oraz kontrolę w organizacji o czym świadczy ponad 1186 zadowolonych absolwentów i 33 zakończone edycje studiów.

Studia mają na celu kształcenie specjalistów z zakresu zarządzania projektami. Program obejmuje wprowadzenie do zarządzania projektami, zapoznanie z metodami i narzędziami, wykształcenie umiejętności planowania, organizowania i kontrolowania projektów, zaznajomienie z komputerowymi systemami wspomagania zarządzania oraz zagadnieniami psychologii pracy i zachowań organizacyjnych. Umożliwia także kształtowanie umiejętności kierowania zespołem projektowym.

Studia podyplomowe mają na celu kompleksowe przygotowanie właścicieli, sukcesorów i menedżerów firm rodzinnych do:strategicznego zarządzania firmą rodzinną,budowania długofalowej przewagi konkurencyjnej,profesjonalnego zaplanowania i przeprowadzenia procesu sukcesji,łączenia perspektywy biznesowej z perspektywą relacji rodzinnych i ładu właścicielskiego.Celem jest zapewnienie ciągłości działania firmy rodzinnej, jej rozwoju oraz stabilnego przekazania kolejnemu pokoleniu.

Studia podyplomowe mają na celu przygotowanie specjalistów i menedżerów z zakresu zarządzania łańcuchem logistycznym i procesami logistycznymi. Program koncentruje się na zarządzaniu zapasami, zaopatrzeniem, produkcją, dystrybucją, transportem i magazynowaniem. Studenci zdobywają umiejętności analizy danych oraz poznają współczesne trendy i technologie w logistyce.

Studia podyplomowe mają na celu zdobycie wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych z zakresu organizacji i funkcjonowania systemów logistycznych oraz przepływu towarów i osób w drogowym transporcie krajowym i międzynarodowym, ze szczególnym uwzględnieniem procedur celnych i podatkowych.

Podyplomowe Studia Analityk Biznesowy – Profesjonalista na Styku IT i Biznesu dostarczają solidnych podstaw w dziedzinie analizy biznesowej oraz praktycznych umiejętności twardych i miękkich niezbędnych osobom pracującym na styku świata biznesu i informatyki.

Studia mają na celu przekazanie praktycznej i aktualnej wiedzy z zakresu regulacji prawnych nowoczesnych technologii, w szczególności: sztucznej inteligencji, danych cyfrowych oraz usług IT. Program łączy podstawy technologiczne (niezbędne do rozumienia systemów IT) z prawem AI, ochroną danych osobowych, własnością intelektualną i kontraktami IT.Celem studiów jest przygotowanie uczestników do:prawidłowej interpretacji i stosowania przepisów w środowisku cyfrowym,identyfikowania ryzyk prawnych i technologicznych,prowadzenia analiz zgodności (compliance),przygotowywania dokumentacji prawnej dla projektów IT,współpracy z zespołami technologicznymi przy wdrożeniach rozwiązań cyfrowych w sektorze prywatnym i publicznym.Studia mają charakter praktyczny i przekrojowy oraz kończą się obroną projektu. Dodatkową wartością jest możliwość uzyskania certyfikatu ISO 42001 Lead Implementer na preferencyjnych warunkach.

Studia podyplomowe z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi mają na celu przygotowanie uczestników do efektywnego zarządzania personelem w organizacjach. Kurs dostarcza wiedzy teoretycznej oraz praktycznych umiejętności niezbędnych do prowadzenia nowoczesnych działań HR, takich jak rekrutacja, selekcja, rozwój pracowników, zarządzanie zmianami, czy budowanie zaangażowania i marki pracodawcy. Absolwenci są przygotowani do wdrażania nowoczesnych rozwiązań HR, zrozumienia złożoności procesów personalnych oraz wykorzystania nowych technologii w zarządzaniu zasobami ludzkimi.

Celem studiów podyplomowych „Sztuczna inteligencja w biznesie” jest przygotowanie teoretyczne i praktyczne do pełnienia roli specjalisty w zakresie wykorzystania sztucznej inteligencji we wspomaganiu procesów biznesowych.Studia umożliwiają zdobycie wiedzy, umiejętności i kompetencji z zakresu modeli, metod i narzędzi AI, w szczególności:uczenia maszynowego,głębokiego uczenia,generatywnej sztucznej inteligencji,przetwarzania języka naturalnego (NLP),przetwarzania obrazów.Absolwenci potrafią analizować potrzeby organizacji, pracować na zbiorach danych, projektować i wdrażać modele AI oraz wykorzystywać narzędzia generatywnej sztucznej inteligencji do usprawniania procesów biznesowych.

Kurs "Wydajne zarządzanie firmą - automatyzacja i optymalizacja zadań" ma na celu nauczenie uczestników, jak zautomatyzować rutynowe i czasochłonne zadania w firmie, aby zwiększyć efektywność i zaoszczędzić czas. W trakcie szkolenia dowiesz się, jak automatyzować procesy związane z obsługą klienta, sprzedażą, marketingiem i codziennymi obowiązkami biurowymi. Kurs jest skierowany zarówno do właścicieli małych firm, jak i menedżerów oraz pracowników, którzy chcą zoptymalizować swoje codzienne zadania i poprawić organizację pracy.

Kurs "Podstawy programowania sterowników PLC" jest zaprojektowany, aby wprowadzić uczestników w świat automatyki przemysłowej i programowania sterowników PLC. W kursie nauczysz się korzystać z języka drabinkowego (LAD) oraz podstawowych i zaawansowanych technik programowania stosowanych w przemyśle. Kurs koncentruje się na praktycznych umiejętnościach, które pozwolą Ci stworzyć, przetestować i wdrożyć programy sterujące różnymi urządzeniami i maszynami. Po ukończeniu kursu będziesz w stanie wykorzystać zdobytą wiedzę do tworzenia i zarządzania projektami automatyzacji w różnych środowiskach przemysłowych.

Kurs "Zarządzanie projektami" ma na celu zapoznanie uczestników z kluczowymi technikami prowadzenia projektów, prezentując szeroki wachlarz narzędzi niezbędnych do efektywnego zarządzania różnymi typami projektów w każdej organizacji. Kurs obejmuje zagadnienia związane z przygotowaniem projektów, planowaniem budżetu, monitorowaniem etapów realizacji, kontrolą oraz zarządzaniem ryzykiem. Dzięki temu kursowi uczestnicy będą mogli lepiej odnaleźć się w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu biznesowym.

Odkryj kluczowe strategie employer brandingu, które przyciągną topowych talentów i zminimalizują rotację pracowników. Chcesz budować pozytywny wizerunek firmy i wyróżniać się jako atrakcyjny pracodawca? Interesują Cię metody motywowania zespołu i zwiększania zaangażowania poprzez strategiczne benefity? Zajrzyj do naszego kursu online, który przekaże Ci nie tylko podstawy, ale również zaawansowane techniki employer brandingu. Poznasz korzyści z jego implementacji oraz jak przygotować organizację do skutecznych działań. Dowiecie się różnic między employer brandingiem wewnętrznym a zewnętrznym oraz otrzymasz niezbędne narzędzia do obu strategii. Oferujemy praktyczne wskazówki dotyczące efektywnej komunikacji marki pracodawcy w różnych kanałach oraz metody oceny skuteczności działań.

Kurs "Kluczowe kompetencje w biznesie" koncentruje się na rozwijaniu tzw. „miękkich” kompetencji niezbędnych w biznesie, takich jak komunikacja interpersonalna, autoprezentacja, praca zespołowa i rozwiązywanie konfliktów. Celem kursu jest wyposażenie uczestników w umiejętności efektywnego komunikowania się, budowania pozytywnego wizerunku, tworzenia dobrze funkcjonujących zespołów oraz skutecznego zarządzania konfliktami. Kurs ma na celu zwiększenie efektywności osobistej i zawodowej poprzez rozwijanie kluczowych umiejętności interpersonalnych.

Kurs online "Jak zarządzać wielopokoleniowym zespołem" jest dedykowany menedżerom, liderom zespołów oraz przedsiębiorcom zarządzającym zespołami o zróżnicowanej strukturze wiekowej. Celem kursu jest wyposażenie uczestników w umiejętności potrzebne do skutecznego zarządzania pracownikami z różnych pokoleń (Baby Boomers, X, Y, Z). Uczestnicy nauczą się rozpoznawać potrzeby i oczekiwania poszczególnych generacji, motywować ich, dostosować styl komunikacji, rozwiązywać konflikty oraz przeprowadzać efektywną rekrutację. Kurs pomoże także w zrozumieniu różnic technologicznych oraz w walce ze stereotypami związanymi z wiekiem.

Kurs ma na celu zapoznanie uczestników z kluczowymi tematami psychologii zdrowia oraz mechanizmami leżącymi u podstaw zachowania zdrowia i zapobiegania chorobom. Pozwala zrozumieć powiązania czynnościowe i sprzężenia zwrotne niezbędne do zdrowego funkcjonowania psychiki, układu nerwowego i organizmu.Celem kursu jest nabycie wiedzy i umiejętności opisu oraz wyjaśniania zagadnień psychologii zdrowia.

Kurs ma charakter wprowadzająco-praktyczny i koncentruje się na zagadnieniach związanych z budową własnej firmy lub współtworzeniem organizacji jako pracownik. Jego celem jest rozwinięcie umiejętności analizy inicjatyw biznesowych, planowania strategicznego oraz tworzenia biznesplanu i podstawowych analiz finansowych.Program kursu nawiązuje do filozofii Turkusowych Organizacji, kładąc nacisk na współpracę, odpowiedzialność oraz nowoczesne podejście do zarządzania i projektowania biznesu.

Kurs "Podstawy programowania Python" jest wprowadzeniem do programowania z użyciem języka Python. Uczestnicy zapoznają się z kluczowymi konstrukcjami programistycznymi, takimi jak instrukcje warunkowe, pętle, podprogramy, oraz nauczą się podstaw programowania obiektowego. Kurs obejmuje również zarządzanie pamięcią, obsługę plików oraz podstawy programowania obiektowego. Celem kursu jest wyposażenie uczestników w podstawową wiedzę i umiejętności potrzebne do efektywnego tworzenia programów w języku Python oraz przygotowanie ich do dalszego rozwoju w zakresie programowania.

Kurs oferuje kompleksową wiedzę na temat zintegrowanego systemu zarządzania jakością, środowiskiem oraz bezpieczeństwem i higieną pracy. Uczestnicy zdobędą umiejętności potrzebne do przeprowadzania audytów wewnętrznych, poznają normy ISO oraz zasady integracji systemów. Praktyczne wskazówki zawarte w kursie umożliwią efektywne wdrażanie i audytowanie zintegrowanych systemów zarządzania w organizacjach.