Trening zastępowania agresji

Studia podyplomowe „Zarządzanie Dostępnością – Specjalista ds. Dostępności” to innowacyjny program edukacyjny, który jako pierwszy w Polsce umożliwia zdobycie kwalifikacji w zakresie zarządzania dostępnością w sferze publicznej. Kurs przygotowuje uczestników do pełnienia roli specjalisty ds. dostępności, zgodnie z wymaganiami Ustawy o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami. Celem studiów jest wyposażenie słuchaczy w wiedzę i umiejętności niezbędne do dostosowania przestrzeni publicznej do wymagań osób zależnych i innych grup ze szczególnymi potrzebami.

Studia przygotowują do pracy jako specjalista z zakresu psychologii zwierząt towarzyszących (zoopsycholog), zarówno w instytucjach zajmujących się opieką nad zwierzętami, jak i w działalności indywidualnej.Cel:zdobycie wiedzy o zachowaniach zwierząt (psów, kotów i innych)nauka diagnozowania zaburzeń behawioralnychpoznanie metod terapii zachowańprzygotowanie do pracy z właścicielami zwierząt i budowania poprawnych relacji człowiek–zwierzęnabycie umiejętności pracy ze zwierzętami po traumieopanowanie podstaw pozytywnego szkolenia psów

Studia mają charakter praktyczny i przygotowują do pracy jako trener wewnętrzny w organizacji. Uczestnicy zdobywają wiedzę o rynku szkoleniowym oraz umiejętności projektowania, prowadzenia i oceny szkoleń.Cel:przygotowanie do prowadzenia szkoleń w organizacjizdobycie praktycznych umiejętności trenerskichnauka projektowania programów rozwojowychpoznanie zasad polityki szkoleniowej firmrozwój kompetencji interpersonalnych i prezentacyjnych

Podyplomowe Studia Kadry i Płace. Praktyka i Teoria są skierowane do osób, które ukończyły studia wyższe i pragną specjalizować się w zakresie kadr i płac. Kurs ma na celu wyposażenie uczestników w umiejętności związane z kompleksowym prowadzeniem dokumentacji kadrowej oraz naliczaniem wynagrodzeń. Absolwenci zdobędą wiedzę z zakresu prawa pracy, czasu pracy, ubezpieczeń społecznych, przepisów BHP oraz zarządzania kadrami, co pozwoli im na skuteczne i samodzielne wykonywanie obowiązków w tym obszarze.

Studia mają charakter praktyczny i koncentrują się na kompleksowym przygotowaniu do zarządzania projektami w organizacjach biznesowych i publicznych. Program obejmuje zarówno klasyczne, jak i zwinne metody zarządzania (Agile, Scrum, Kanban), narzędzia informatyczne oraz zagadnienia strategiczne.Studia realizowane są we współpracy z Project Management Institute (PMI), a zajęcia prowadzone są przez praktyków. Duży nacisk kładzie się na warsztaty, symulacje biznesowe oraz analizę realnych projektów.Cel studiówprzygotowanie do skutecznego zarządzania projektamirozwój kompetencji planowania, realizacji i kontroli projektównauka zarządzania ryzykiem, zasobami i jakościąrozwój kompetencji menedżerskich i przywódczychprzygotowanie do pracy jako Project Manager lub Scrum Masterzdobycie praktycznych umiejętności pracy w zespołach projektowych

Studia podyplomowe z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi mają na celu przygotowanie uczestników do efektywnego zarządzania personelem w organizacjach. Kurs dostarcza wiedzy teoretycznej oraz praktycznych umiejętności niezbędnych do prowadzenia nowoczesnych działań HR, takich jak rekrutacja, selekcja, rozwój pracowników, zarządzanie zmianami, czy budowanie zaangażowania i marki pracodawcy. Absolwenci są przygotowani do wdrażania nowoczesnych rozwiązań HR, zrozumienia złożoności procesów personalnych oraz wykorzystania nowych technologii w zarządzaniu zasobami ludzkimi.

Studia podyplomowe „Trener biznesu” mają na celu wyposażenie uczestników w specjalistyczną wiedzę oraz praktyczne umiejętności potrzebne do skutecznego prowadzenia szkoleń biznesowych. Kurs zapewnia kompleksowe przygotowanie w zakresie komunikacji, współpracy zespołowej, psychologii sprzedaży oraz radzenia sobie z emocjami i stresem. Celem jest rozwój kompetencji potrzebnych do efektywnego projektowania i prowadzenia szkoleń, zarówno stacjonarnych, jak i online, oraz budowania własnej kariery jako profesjonalny trener biznesu.

Celem studiów jest przekazanie uczestnikom specjalistycznej wiedzy z zakresu prawa pracy, zapoznanie ich z aktualnie obowiązującymi w tym zakresie regulacjami prawnymi, orzecznictwem sądowym oraz poglądami doktryny i wykształcenie u uczestników umiejętności samodzielnego rozwiązywania problemów praktycznych występujących w prawie pracy.

Uczysz się angielskiego od lat, ale gdy ktoś pyta: „Na jakim jesteś poziomie?”, nie wiesz, co odpowiedzieć? A2? B1? A może potrafisz znacznie więcej, niż Ci się wydaje?„Twój angielski ma wartość” to bezpłatne, praktyczne spotkanie dla dorosłych, którzy chcą sprawdzić swoje kompetencje językowe i dowiedzieć się, jaki może być ich kolejny krok.Zamiast tradycyjnego wykładu uczestnicy wezmą udział w English Challenge – serii krótkich, angażujących zadań o rosnącym stopniu trudności. Pozwolą one przyjrzeć się własnym umiejętnościom i lepiej zrozumieć, czym w praktyce różnią się poziomy A1, A2, B1, B2 i C1.Porozmawiamy również o tym, dlaczego wiele osób uczy się angielskiego przez lata, a mimo to nadal odczuwa barierę przed mówieniem – i co można zrobić, aby ją przełamać.Uczestnicy dowiedzą się także, jak świadomie zaplanować dalszy rozwój językowy oraz w jaki sposób kompetencje językowe można obiektywnie potwierdzić międzynarodowym certyfikatem.Celem spotkania jest: – zwiększenie świadomości własnych kompetencji językowych, – przybliżenie uczestnikom europejskiej skali poziomów A1–C2, – pokazanie praktycznych sposobów dalszego rozwoju językowego, – przełamanie przekonania „uczę się od lat, ale nadal nie umiem mówić”, – pokazanie możliwości formalnego potwierdzenia kompetencji językowych.Spotkanie poprowadzą doświadczeni lektorzy Greenwich School pracujący z osobami dorosłymi i przygotowujący kandydatów do międzynarodowych egzaminów językowych.

Dwusemestralne studia podyplomowe adresowane do absolwentów wyższych uczelni, pragnących zdobyć wiedzę teoretyczną jak również praktyczną z zakresu filozofii jogi, ajurwedy, technik mindfulnessczy terapii dźwiękiem.Zajęcia prowadzą najlepsi specjaliści z całego kraju, jak również z Indii. Absolwenci studiów budują świadomość potrzeby interdyscyplinarnego podejścia do rozwiązywanych problemów, integrowania wiedzy z różnych dyscyplin oraz praktykowania służącego pogłębianiu zdobytej wiedzy. Uczestnicy studiów spotkają wysoko wyspecjalizowane przedmioty, takie jak m.in. Zarządzanie rozwojem, Metodyka ćwiczeń jogi, Psychologia ajurwedyjska a niektóre koncepcje współczesnej psychologii, Filozofia i praktyka jogi, Medytacja religijna jako trening uważności, Techniki relaksacji ciała (masaż), Anatomia jogi, Marmaterapia, Dieta ajurwedyjska. Nauka gotowania ajurwedyjskiego, Pranajama – praktyka regulacji oddechu i energii, Ajurwedyjska apteczka domowa, ziołolecznictwo. Zajęcia prowadzone są stacjonarnie.