Zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy (bhp)
Terminy:
Organizator
Opis i cele
Studia podyplomowe „Zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy (bhp)” mają na celu zdobycie przez uczestników wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych w obszarze bezpieczeństwa i higieny pracy. Obejmują one m.in. regulacje prawne, wypadki przy pracy i choroby zawodowe, ochronę przeciwpożarową, pierwszą pomoc, czynniki środowiska pracy, dokumentację bhp, ocenę ryzyka zawodowego, metodykę prowadzenia szkoleń bhp oraz system zarządzania bhp, zgodnie z normami ISO 45001 i ISO 19011.
Charakterystyka uczestników
Studia są skierowane do osób, które chcą zdobyć lub poszerzyć wiedzę w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz uzyskać kwalifikacje do pracy zawodowej w tym obszarze.
Program
- Metody pracy służby bhp
- Regulacje prawne ochrony pracy
- Ochrona przeciwpożarowa i środowiska naturalnego
- Wymagania bhp dla budynków i pomieszczeń oraz transport wewnątrzzakładowy
- Bhp w budownictwie
- Transport towarów niebezpiecznych
- Wypadki przy pracy i choroby zawodowe – okoliczności, przyczyny, analiza
- Ergonomia z elementami antropometrii
- Przygotowanie dydaktyczne do prowadzenia szkoleń w zakresie bhp
- Dokumentacja bhp
- Środowisko pracy – zagrożenia od czynników chemicznych, mechanicznych i pyłów przemysłowych; karty charakterystyk produktów chemicznych i magazynowanie chemikaliów
- Środowisko pracy – czynniki biologiczne i rakotwórcze
- Środowisko pracy – czynniki fizyczne, drgania, hałas
- Środowisko pracy – pola elektromagnetyczne, promieniowanie laserowe i jonizujące
- Środowisko pracy – czynniki psychofizyczne
- Środowisko pracy – czynniki chemiczne, ocena zagrożenia, ocena ryzyka, ratownictwo chemiczne
- Środowisko pracy – mikroklimat, promieniowanie optyczne i oświetlenie
- Ocena ryzyka zawodowego w systemie zarządzania bhp
- Wprowadzenie do systemu zarządzania bhp; interpretacja wymagań normy ISO 45001; zarządzanie procesowe
- Dokumentowanie systemu zarządzania bhp
- Auditowanie i funkcjonowanie systemu zarządzania bhp
- Pierwsza pomoc
- Psychologiczne techniki skutecznego zarządzania
Zastosowane metody
Hybrydowa forma zajęć (on-line w czasie rzeczywistym oraz stacjonarne wg ustalonego harmonogramu)
Dodatkowe informacje organizacyjne
Administracja studiów podyplomowych
mgr inż. Agnieszka Jędrysko
nr telefonu: 12 628 34 47
adres e-mail:agnieszka.jedrysko@pk.edu.pl
mgr Katarzyna Łatka
nr telefonu: 12 628 34 47
adres e-mail:katarzyna.latka@pk.edu.pl
Centrum Szkolenia i Organizacji Systemów Jakości
Uczestnik otrzymuje:
- Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych Politechniki Krakowskiej im. Tadeusza Kościuszki
- Zaświadczenie potwierdzające przygotowanie dydaktyczne do prowadzenia szkoleń bhp
- Certyfikat pierwszej pomocy
- Certyfikat Auditora wewnętrznego systemu zarządzania bhp
- Certyfikat Pełnomocnika systemu zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (po zdaniu egzaminu przed komisją PCBC S.A.)
Wiedza:
- Zna obowiązki i uprawnienia służby bhp.
- Rozumie aktualny stan prawny oraz zasady funkcjonowania systemu ochrony pracy.
- Zna zagrożenia dla życia i zdrowia związane z pożarami oraz zasady ich powstawania i rozprzestrzeniania się.
- Rozumie zasady bezpieczeństwa i higieny pracy w budownictwie oraz transporcie wewnątrzzakładowym.
- Zna przyczyny i okoliczności wypadków przy pracy i chorób zawodowych.
- Zna terminologię z zakresu ergonomii oraz zasady tworzenia ergonomicznego stanowiska pracy.
- Rozumie zasady organizowania szkoleń bhp oraz tworzenia dokumentacji bhp.
- Zna zagrożenia środowiska pracy wywołane przez różne czynniki, w tym chemiczne i biologiczne.
- Rozumie zasady oceny ryzyka zawodowego i metody zapobiegania nadmiernemu narażeniu na czynniki szkodliwe.
- Zna wymagania normy ISO 45001 oraz zasady audytowania systemu zarządzania bhp.
Umiejętności:
- Potrafi planować i organizować działania służby bhp oraz dobierać odpowiednie rozwiązania.
- Umie stosować i interpretować przepisy dotyczące ochrony pracy.
- Organizuje działania w zakresie ochrony przeciwpożarowej i potrafi zidentyfikować zagrożenia.
- Rozpoznaje i ocenia zagrożenia oraz stosuje działania naprawcze i profilaktyczne.
- Przygotowuje i prowadzi szkolenia bhp.
- Potrafi tworzyć dokumentację bhp.
- Wdraża systemy zarządzania bhp zgodnie z wymaganiami norm.
- Przeprowadza audyty wewnętrzne systemu zarządzania bhp.
- Udziela pierwszej pomocy zgodnie z wytycznymi.
- Zastosowuje techniki psychologiczne w skutecznym zarządzaniu.
Kompetencje społeczne:
- Potrafi efektywnie komunikować się z pracodawcami i współpracownikami w zakresie bhp.
- Jest w stanie prowadzić i organizować szkolenia bhp.
- Wykazuje odpowiedzialność za bezpieczeństwo w miejscu pracy.
- Umie dostosować się do zmieniających się przepisów prawnych i standardów.
- Potrafi zarządzać i motywować zespół do przestrzegania zasad bhp.
- Przestrzega zasad etyki zawodowej w obszarze bhp.
- Rozwiązuje konflikty związane z bezpieczeństwem w pracy.
- Współpracuje z różnymi działami w celu poprawy warunków pracy.
- Udziela wsparcia i porad w zakresie bhp innym pracownikom.
- Angażuje się w działania na rzecz poprawy bezpieczeństwa w organizacji.