Executive Master of Business Administration

Studia EMBA mają charakter zaawansowany i praktyczny, skierowany do doświadczonych menedżerów. Program integruje wiedzę z zakresu zarządzania, ekonomii i finansów z doświadczeniem uczestników, praktyków biznesu oraz kadry naukowej.

Zajęcia prowadzone są głównie w formie warsztatów i case studies. Program obejmuje szerokie spektrum zarządzania – od strategii, przez finanse, po przywództwo i zarządzanie zmianą – z uwzględnieniem kontekstu globalnego i zrównoważonego rozwoju.

Cel studiów

1. rozwój zaawansowanych kompetencji menedżerskich
2. przygotowanie do zarządzania organizacjami na różnych poziomach
3. rozwój umiejętności strategicznych i analitycznych
4. zdobycie kompetencji przywódczych
5. przygotowanie do zarządzania zmianą i projektami
6. rozwój kompetencji w zakresie zarządzania finansami i strategią

Adresatami studiów podyplomowych EMBA są osoby, które:

1. ukończyły studia wyższe co najmniej I stopnia (dowolny kierunek studiów),
2. posiadają minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe (w ramach zatrudnienia lub zarządzania własną organizacją), w tym minimum 2 lata na stanowisku menedżerskim lub specjalistycznym – w przypadku osób, które ukończyły studia II stopnia,
3. posiadają minimum 7-letnie doświadczenie zawodowe (w ramach zatrudnienia lub zarządzania własną organizacją), w tym minimum 2 lata na stanowisku menedżerskim lub specjalistycznym – w przypadku osób, które ukończyły studia I stopnia,
4. posiadają bardzo dobrą znajomość języka polskiego (w odniesieniu do osób nieposiadających obywatelstwa polskiego),
5. posiadają znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
6. posiadają odpowiedni poziom motywacji do rozpoczęcia kształcenia w ramach programu EMBA.

Moduł organizacyjny

1. Sesja informacyjna
2. Zasady antyplagiatowe
3. Integracja i projektowanie kariery

Podstawowa wiedza menedżerska

1. Analiza i projektowanie organizacyjne
2. Ekonomia dla menedżerów
3. Marketing
4. Zarządzanie finansami
5. Metody ilościowe w zarządzaniu
6. Uwarunkowania prawne podejmowania decyzji menedżerskich

Rozwiązania strategiczne i operacyjne

1. Zarządzanie projektami
2. Rachunkowość zarządcza
3. Analiza finansowa
4. Ocena projektów inwestycyjnych
5. Zarządzanie strategiczne
6. Biznes międzynarodowy
7. Finanse międzynarodowe
8. Zrównoważony rozwój i społeczna odpowiedzialność biznesu

Przywództwo i zespół

1. Przywództwo
2. Komunikacja i negocjacje w biznesie
3. Inteligencja emocjonalna w pracy menedżera
4. Zarządzanie zespołem z elementami coachingu
5. Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim
6. Prezentacje menedżerskie i spotkania biznesowe

Biznes 4.0

1. Transformacja cyfrowa organizacji
2. Media społecznościowe w zarządzaniu
3. Design thinking
4. Strategie innowacji
5. Strategie e-biznesu
6. Symulacja biznesowa

Projekt końcowy

1. Projekt doradczy

1. warsztaty praktyczne
2. studia przypadków (case study)
3. projekty zespołowe
4. ćwiczenia i analizy
5. symulacje biznesowe
6. wykłady eksperckie
7. praca nad projektem doradczym

Biuro MBA UMK

ul. Gagarina 13A, 87-100 Toruń

tel. +48 56 611 48 92

Kontakt:

mgr Barbara Jóźwik

e-mail: mba@umk.pl