Doradztwo sukcesyjne

Celem studiów jest podniesienie kompetencji biznesowych, prawnych i społecznych w zakresie skutecznego planowania i realizacji procesów sukcesyjnych w firmach rodzinnych.

Studia zapewniają kompleksową wiedzę z obszaru:

1. prawa sukcesyjnego,
2. finansów,
3. zarządzania strategicznego,
4. psychologii biznesu,
5. komunikacji i rozwiązywania konfliktów.

Program ma charakter praktyczny i przygotowuje do profesjonalnego doradztwa w zakresie sukcesji oraz zarządzania majątkiem i przekazywania firmy kolejnym pokoleniom.

1. doradcy sukcesyjni i biznesowi
2. prawnicy, doradcy finansowi, ubezpieczeniowi
3. osoby wspierające firmy rodzinne
4. sukcesorzy (następcy w firmach rodzinnych)
5. przedsiębiorcy
6. osoby chcące specjalizować się w sukcesji firm rodzinnych

1. Wprowadzenie do studiów
2. Znaczenie przedsiębiorstw rodzinnych w gospodarce
3. Natura sukcesji w firmie rodzinnej
4. Modele i warianty sukcesji
5. Budowanie strategii firmy rodzinnej
6. Tworzenie narzędzi planowania sukcesji
7. Relacje rodzinno-biznesowe w procesie sukcesji
8. Diagnoza potencjału sukcesyjnego firmy rodzinnej
9. Aspekty finansowe sukcesji
10. Aspekty podatkowe sukcesji
11. Wycena wartości przedsiębiorstwa
12. Analiza i budowa majątku w rodzinie
13. Dobór formy prawnej prowadzenia firmy
14. Mechanizmy dziedziczenia i planowanie spadkowe
15. Narzędzia budowania ładu rodzinnego
16. Fundacja rodzinna – cele i zasady
17. Plan prawno-finansowo-podatkowy sukcesji
18. Pracownicy w procesie sukcesji
19. Konflikty w firmie rodzinnej
20. Program rozwoju doradcy sukcesyjnego
21. Spotkania mentoringowe

1. warsztaty praktyczne
2. studia przypadków
3. symulacje
4. ćwiczenia praktyczne
5. spotkania mentoringowe
6. networking z przedsiębiorcami
7. zajęcia z praktykami biznesu

Koordynator:

1. mgr Renata Padlikowska
2. tel. 12 293 75 96
3. e-mail: renata.wojcik@uek.krakow.pl